Wittekindshofer Werkstätten

Leichte Sprache ist: Aus Leichte Sprache einschalten

Mit einer sinnvollen Tätigkeit eigenes Geld verdienen zu können, das wünscht sich jeder. Aber nicht jeder findet auch einen Platz auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Die Diakonische Stiftung Wittekindshof fördert deshalb gezielt die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderung.

In den eigenen Werkstätten hält sie dafür zahlreiche Angebote bereit. Auch Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf sind hier tätig. An besonders gestalteten Arbeitsplätzen wirken sie an der Abwicklung der Aufträge mit. Kunden schätzen die ausgezeichnete Qualität der zahlreichen Dienstleistungen und Produkte.

Leichte Sprache ist: Aus Leichte Sprache einschalten

Arbeit, die zum Menschen passt

In den Wittekindshofer Werkstätten kann sich jeder Mitarbeitende individuell einbringen – mit seinen eigenen Interessen und Stärken. Das Angebot an Arbeitsplätzen ist groß, die Anforderungen sind entsprechend vielfältig. Im Bildungsbereich der Wittekindshofer Werkstätten haben Menschen mit Behinderung die Möglichkeit, sich beruflich zu qualifizieren. In den Arbeitsbereichen der Werkstatt wird jeder Arbeitsschritt so gestaltet, dass er den Fähigkeiten des Einzelnen entspricht. Mögliche Beeinträchtigungen werden durch spezielle Hilfsmittel und Vorrichtungen ausgeglichen.

Leichte Sprache ist: Aus Leichte Sprache einschalten

Arbeit für Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf

Gerade Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf finden im Wittekindshof eine Tätigkeit, die zu ihnen passt. Sie arbeiten in kleinen, überschaubaren Gruppen und werden stets dabei begleitet. Die Woche ist fest strukturiert. Arbeits-, Förder- und Entspannungsangebote wechseln sich ab. Pflege- und Ruheräume sind den Abteilungen direkt angeschlossen.

Leichte Sprache ist: Aus Leichte Sprache einschalten

Arbeit mit Perspektive

Ein Arbeitsplatz im Wittekindshof dient nicht nur der reinen Beschäftigung. Im Zentrum steht vielmehr die persönliche und berufliche Weiterentwicklung jedes Einzelnen.
Ein individueller Entwicklungsplan informiert über persönliche Fortschritte und möglichen Entwicklungsbedarf. Eines von vielen Zielen ist dabei auch der Übergang auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.

Zudem steht den Beschäftigten ein umfangreiches Weiterbildungsangebot zur Verfügung. Die Bandbreite reicht vom Verkehrssicherheitstraining über Computer-Kurse bis hin zu Gruppen im Kunstatelier. Diese Angebote finden berufsbegleitend statt, also während der jeweiligen Arbeitszeit.

Leichte Sprache ist: Aus Leichte Sprache einschalten

Mitsprache erwünscht

Ein gutes Betriebsklima ist wichtig. Deswegen gibt es den Werkstattrat. Hier können sich die Beschäftigten mit eigenen Ideen und Verbesserungsvorschlägen direkt einbringen.